❅ 十年后,你能不能做老板?话很伤人,但很真实!
十年后,你能不能做老板?话很伤人,但很真实!
很多优秀的人才,辛苦了一辈子也还是个打工的,在提到自己的老板时,不禁有些愤愤不平:我为什么做不了老板?我明明比老板还优秀啊!那么你知道是为什么吗?其实你做不了老板,不是你的能力不行,最大的原因,是你没有做老板所要具备的承受力! 
做老板必须要有承受力,这是老板和员工最大的不同。
员工做得不开心,可以说我不干了,但老板不行。
即使明天要倒闭,今天也要笑眯眯的给员工发工资,并感谢大家。
做老板要承受得了苦难
所有勋章前面的凸起,都是在后面拿锤子凿出来的,大众往往只看到了前面的光鲜,却忘记了:成功背后是苦难!做老板要承受得了苦难,学会将苦难当成常态。
做老板要承受得了骤变
过去是确定的,未来是骤变的,今天的摩天大厦,明天就可能轰然倒塌,做老板要随时接受变化,做一根定海神针,在纷乱中坚定自己的方向。
做老板要承受得了问题
员工做错了,有老板承担,老板做错了,只有自己能承担。
错误的决策对于普通人来说是坏事,但对于有智慧的人,却可以转化为好事。
做老板,要学会将成功建立在问题的基础上,像莲花一样,将淤泥做老板要承受得了不确定
现在是看得清的,未来是看不清的,做老板要在看不清的状态下,凭你的直觉和基本的判断做决策,人生重大的事情都是没有经验的,所以对未来,要敢于决策!
做老板
既要承受得了失败,又要承受得了成功!
历史上有两个失败的枭雄,一个叫项羽、一个叫李存勖。
前者败在承受不了失败,后者败在承受不了成功。
许多人在失败之后喜欢怨天尤人,这叫失意现形;
很多人恰恰是成功的时候倒霉的,这叫得意忘形;
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